招商成为门业企业提高品牌*度和影响力的有力方式，许多企业疲于奔命，辗转多地全范围招商。代理商的数量增加固然可以在一定程度上扩大品牌*度，但是如果把一个空白地区交给一个没有能力没有责任心的代理商，结果显然不会那么美好。所以说，门业企业与其盲目扩大招商，不如认真的筛选代理商，选择合适的能用心经营的人。面对竞争如此激烈的局势，大部分门业企业往往会想尽办法，运用各种渠道进行招商。像直接跑市场、举办招商会或者通过展会、网络媒介等等形式招商。很多门业企业认为，只要是有机会，就统统不能放过，导致招商工作人员十分疲惫，但又不见得起到预期的效果。门业企业应该因地制宜的制定招商计划，选择一两种适合自己的招商渠道，这样招商工作才能事半功倍。

  如果在前期没有把好代理商质量的关，那么一旦合作，后果不堪设想。比如一个地区没有此品牌，消费者只是没有品牌印象，但如果代理商把这个地区做砸了，那么留下的这个坏印象，恐怕不知道要付出多少精力才能弥补过来。现在的社会不再仅仅是靠努力就能够成功，碰到适合的，做出正确的选择才是如今决定成败的关键因素。门业企业不能因为形势严峻，就把市场交给滥竽充数者。只有脚踏实地，一步一个脚印，坚持原则守住自己的招商条件和要求，招对商、招好商，才能让自己在这场激流中奋进，并成功抵达彼岸。

  好的代理商才能更好的发展市场，壮大品牌，因此，门业在选择代理商的时候一定要注重能力和责任心，而不是只在代理商的数量上做文章。